Tag Archives: kultura
Vodenje kadrov
KAKO DOSEČI, DA BODO SODELAVCI ODGOVORNI?
Odgovornost se najbolje obnese, če je usmerjena k posamezniku. Ko so ljudje sami odgovorni, ekipa zmaguje. Eno najpogostejših vprašanj, ki jih slišimo od vodij, s katerimi sodelujemo, se glasi, kako…
KAJ SE LAHKO O SREČI NAUČIMO OD FINCEV
V poslovnem svetu je le malo ljudi, ki bi znali bolje določiti prednostne naloge kot izvršni direktorji. Vsi bi se lahko nekaj naučili iz tega, kako direktorji porabljajo svoj čas….
STRANKE IN POTREBA PO VEČJEZIČNI VSEBINI
Pred kratkim sem v Der Spiegel, eni največjih nemških revij, prebral zanimiv intervju z generalnim direktorjem Netflixa. Dejal je, da je ponosen na svetovni uspeh lastnih produkcij, kot sta House…
KAKO POVEDATI ZGODBO NA DRUŽBENEM OMREŽJU
Zanima me samo ena stvar. Stvar, ki nas povezuje. Ne glede na to, kdo ste ali kaj ste po poklicu – ne glede na to, ali ste podjetnik ali prodajalec,…
KLJUČNIK IN PRAVILNA RABA: VODIČ ZA VSA DRUŽABNA OMREŽJA
Ljudje pogosto pozabijo, da je prva beseda v družabnih omrežjih pridevnik družaben. Opažam, da veliko ljudi išče bližnjice v obliki robotov ali trike, s katerimi bi okrepili svojo prisotnost na…
5 NASVETOV ZA POSLOVNO IN OSEBNO USPEŠNOST V 2022
Pošteno smo zakorakali v leto 2022, v katerem želim vsem, da bi poslovali še bolje. Zato sem pripravil povzetek ključnih 5 nasvetov, ki vam utegnejo priti prav v poslu in…
7 PASTI VODENJA, KI SE JIM VELJA IZOGNITI
Današnja delovna mesta imajo veliko pasti za vodje in voditelje, ki lahko zastrupijo kulturo podjetja in vodijo do tega, da milenijci ne želijo več delati za to podjetje. Ali pa…
USPEŠEN VODJA POTREBUJE “MISELNOST RASTI”
Kaj je ključni pokazatelj, da bo vaše podjetje uspešno? So to tržne razmere, partnerji, ki ste jih uspeli pridobiti, ali odmevni vlagatelji? Odgovor: nič od naštetega. V praksi bo pot…
“SOVRAŽIM TO RESTAVRACIJO!”
Pred leti sem nekoga peljal na večerjo v lokalno italijansko restavracijo. Ob ogledu jedilnika z vrhunskimi specialitetami in ročno izdelanimi testeninami se je začel kremžiti. Z mračnim pogledom mi je…
KAKO TAKOJ VZPOSTAVITI KULTURO SPREJEMANJA ODGOVORNOSTI?
Velikokrat dobim vprašanje, ki se glasi: “Kako novim kadrom že od prvega dne vcepim kulturo popolnega sprejemanja odgovornosti?” Najboljši način, da z ekipo sodelavcev uvedete, razvijete in vzdržujete popolno sprejemanje…
- 1
- 2