Domov > Vodenje kadrov > NAJPOMEMBNEJŠI V PROSTORU

NAJPOMEMBNEJŠI V PROSTORU

13. 6. 2018

Dajte drugim občutek, da so najbolj pomembni.

Leta 2014 sem se udeležil pogrebne slovesnosti za enega mojih velikih mentorjev, na splošno priznanega guruja s področja vodenja (in izjemnega humanista) Warrena Bennisa. Okoli 15 njegovih prijateljev in kolegov je imelo govore, jaz sem bil med njimi.

Bilo je žalostno in vsak – brez izjeme – je povedal isto stvar, samo z nekoliko drugačnimi besedami.

Warren je bil preprosto znan po tem, da je ljudem znal dati občutek, da so izjemno pametni in v središču  vesolja.

Ta sposobnost je  tudi najbolj dragocen atribut dobrega vodje. Saj gre za vključevanje uma, srca, duše in energije drugih.

Premislite o naslednjih (s tem povezanimi) citatih:

“Ko sem zapustila jedilnico, kjer sem sedela zraven Gladstonea, sem bila prepričana, da je najpametnejši mož v Angliji. Toda, ko sem sedela poleg Disraelija, sem se počutila, kot da sem jaz najpametnejša oseba.” – Jennie Jerome, mama Winstona Churchilla

“Ko se pogovarjate z Billom Clintonom, se počutite, kot da ga ne zanima ničesar drugega ali kdorkoli drug, razen vas. Počutite se kot najbolj pomembna oseba v sobi.” – Mark Hughes, scenarist, Forbesov blogger

“Smisel vodenja je, kako se ljudje zaradi vas počutijo – kaj menijo o vas, o projektu ali delu, ki ga delate skupaj, in predvsem o samih sebi.” – Betsy Myers, avtorica in svetovalka

“Bilo je veliko prepozno, ko  sem spoznala očetovo skrivnost. Spoštovanje je dobil s tem, da ga je poklanjal. Poslušal in pogovarjal se je z otroci iz četrtega razreda v Spring Valleyu, ki so loščili čevlje, na enak način, kot se je pogovarjal s škofom. Resnično ga je zanimalo, kdo ste in kaj imate za povedati. “- Sara Lawrence-Lightfoot, Respect

Dobesedno rotim vas, da storite več kot samo preletite te citate. Vem, takrat sem bil čustven. Vendar me je kljub temu presenetilo ponavljanje iste teme. Iste teme od ljudi iz izjemno različnih okolij.

Vsakodnevna praksa

Sedaj pa poskusite to prevesti v vsakodnevno prakso vodenja. Ne pričakujem tega, da ste sposobni doseči enako intenzivnost oz. iskrenost kot Warren.  Tudi jaz tega nisem sposoben.

Vendar, nekaj pa tudi midva lahko narediva. Lahko si vzameva čas. Posvetiva pozornost ljudem okrog naju. V stiski ali pa kar tako – sredi prijetnega dne.

V času, ko ste bili z Warrenom – pa naj je to bilo 10 minut ali dve uri – ta njegova sposobnost, da je dosegel, da ste se počutili kot zvezda, je bila neskončna. Priznajte, da to pomeni ogromno in poskusite to ozavestit. In pazite na pozornost! Npr. ena menedžerka poroča, da si pred sestankom na roko napiše: “Poslušaj!”

Pozornost je zabavna – to pomeni, da z njo lahko spoznate ogromno o osebi, njeni motivaciji in nalogah. In to tako, da si naključni zunanji opazovalec misli, da gre skorajda za “prisiljeno poslušanje”.

Poskusite.

Všeč vam bo.

Poskusite še enkrat.

Postali boste boljši.

Deluje.

(In ta proces vas hkrati spreminja v boljšo osebo – lep bonus, a ne?)

Eden koristnih pristopov k izboljšanju komunikacije z drugimi je ta, da se naučite veščine postavljanja pravih vprašanj. To je umetnost in hkrati znanost. Ko spraševanje postane vaš primarni način interakcije, se vaša pozornost in osredotočenost bolj ali manj samodejno dvigneta.

Avtor: Tom Peters

Ne zamudite najboljših člankov na našem portalu!

Naročite se na naš tedenski izbor, v okviru katerega vam bomo enkrat tedensko brezplačno poslali povzetek najboljšega novega članka!

Author

  • Tom Peters

    Tom Peters (rojen leta 1942) je soavtor knjige "V iskanju odličnosti", ki je ena najbolj prodajanih poslovnih knjig doslej, s prodajo 3 milijonov izvodov v prvih štirih letih, in je najbolj razširjena monografija v Združenih državah Amerike od leta 1989 do 2006. Postal je fenomen poznega 20. stoletja kar se tiče vodstvenega predavanja. Bil je v ospredju nove generacije strokovnjakov za upravljanje, ki so svojo modrost odnesli s knjižnih polic v učilnico.

Pri Business Titans priporočamo

Hitre zmage - brezplačni program

Izjemne tehnike, ki jih boste spoznali, vam bodo pomagale skokovito povečati učinkovitost marketinga in pridobiti več strank. Vsaka tehnika je predstavljena na eni strani in vsebuje tudi konkreten primer uporabe v podjetju. Avtorja programa sta mednarodni bestselling avtor Robert Rolih in podjetniška svetovalka Sara Brezigar.

Kliknite tukaj za več informacij!

Sorodne teme

Komentarji

Ključne lastnosti uspešnih vodij - Mikro+Polo

[…] Intervju z našim direktorjem v reviji Business Titans je pripravila Marijana Sedeu in ga lahko preberete >> tukaj. […]

Minimalec

1.korak: pričakujete več....???? Vse to zastonj če delavec dela za minimalno plačo oziroma dobi dodatek do minimalne plače...

Marko

Hvala Sara, zelo dobro sporočilo. Dalo mi je misliti, zakaj jaz počnem to kar počnem. Namreč, včasih mi pride, da bi vrgel puško v koruzo in prenehal s tem kar počnem. Prebral pa sem, da nisem edini, da tudi njaboljši športniki (Nole Đokovič) niso izjeme. Hvala za rešitev, ki sem jo dobil v tem sporočilu.

Dodaj komentar

Vaš e-naslov ne bo objavljen. * označuje zahtevana polja